Handicap International (HI) est une organisation non-gouvernementale internationale indépendante. L’association intervient dans des situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables afin :
- d’améliorer leurs conditions de vie et de promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux ;
- d’agir et de témoigner, pour que leurs besoins essentiels soient correctement couverts.
Depuis sa création en 1982, HI a mis en place des programmes de développement dans plus de 59 pays et intervient dans de nombreuses situations d’urgence. Aujourd'hui, nous avons un budget d'environ 230 millions d'euros, avec 4700 employés dans le monde.
Le réseau de 8 associations nationales (Allemagne, Belgique, Canada, Etats-Unis, France, Luxembourg, Royaume-Uni et Suisse) oeuvre de manière constante à la mobilisation des ressources, à la cogestion des projets et au rayonnement des principes et actions de l’organisation.
Nous croyons fermement en l'importance de l'inclusion et de la diversité au sein de notre structure. C'est pourquoi nous sommes engagés dans une politique handicap afin de favoriser l'accueil et l'intégration de personnes en situation de handicap. Merci d’indiquer si vous avez besoin d’un aménagement particulier, y compris pour participer aux 1ers entretiens.
Objectifs du poste
En tant que Private Fundraising Manager, vous êtes responsable d’établir la stratégie, le développement et la gestion de la collecte des fonds privés (=non-institutionnels) en Belgique pour accroitre l’impact sociétal de l’ONG sur le long terme.
Afin d’atteindre ce résultat :
- Vous développez une stratégie de collecte de fonds privés à trois ans, sur l’ensemble du territoire belge.
- Vous managez et coachez les collaborateurs travaillant au sein du département de la collecte de fonds privés (5 personnes) pour atteindre ces objectifs et vous leur permettez de développer au mieux leurs compétences.
- Vous coordonnez l’ensemble des activités de collecte de fonds privés :
- Campagnes de prospections, réactivations, et fidélisations des donateurs belges (aussi bien offline/online) ;
- Développement du segment de donateurs réguliers ;
- Evènements (réels et virtuels) de collecte de fonds ;
- Campagnes d’urgence en collaboration avec le Consortium 12-12 ;
- Volet entreprises et grands mécènes;
- Volet successions et testaments ;
- Service de la relations donateurs (1 employé + 3 bénévoles).
- Vous portez la responsabilité du budget annuel de la collecte privée et des projections financières, afin de permettre à l’organisation de planifier au mieux ses activités.
- Orienté(e) amélioration continue, vous êtes en charge de l’optimisation des outils de suivis des résultats, des systèmes informatiques/CRM et des processus de travail liés à l’ensemble de vos activités.
- Enfin vous portez la responsabilité de l’ensemble des aspects administratifs liés au domaine la collecte de fonds privés (attestations fiscales, agréments fiscaux, respects de la réglementation GDPR, suivi des audits internes/externes, préparation du rapport de gestion de l’AG, …)
Profil requis
- Vous démontrez une expérience probante d’au moins 5 à 10 ans dans la collecte de fonds privés et vous avez envie de travailler dans le secteur de l’humanitaire.
- Vous avez une 1ere expérience en management, on vous reconnait un leadership certain et d’excellentes relations interpersonnelles.
- Vous savez avoir une vision stratégique et analytique, principalement orientée data.
- Vous savez prioriser et organiser le travail.
- Vous maîtrisez les 3 langues : français, néerlandais et anglais
Accessibilité du lieu de travail
Le poste est situé en Open Space, des box sont mis à disposition pour plus de calme si nécessaire et l’espace de travail est très lumineux. Le poste est facilement accessible en transports en commun (bus, métro). Un parking est également à disposition.
Concernant le bâtiment, des ascenseurs existent.
Conditions du poste
- CDI dès que possible en fonction de votre préavis
- 20 jours congés légaux + 6 jours congés extra-légaux
- Chèques repas, Assurance santé, Assurance-groupe plan de prévoyance pension
- Frais de déplacement : Remboursement 100% transports en commun. Indemnisation frais kilométriques vélo.
- Accord télétravail structurel avantageux
- Une vie associative est proposée dans nos locaux : prenez part à l’inclusion, le well being ou le fun committee et participez à nos différents talks pour être au courant de toutes nos différentes réalisations à travers le monde !
Postuler
Uniquement en ligne en joignant CV et Lettre de motivation via ce lien
Date de clôture des candidatures : 26/02/2023
Nous recrutons des personnes sur la base de leurs compétences et de leur talent en vue de réaliser le travail de manière efficace, indépendamment de l'âge, de l'origine, de l'orientation sexuelle ou du handicap.